最近网上在流传着一组“最新中国小康家庭标准”的图片，其中“小康家庭”的年收入标准为60-80万，而最低的等级的“困难家庭”年收入为10-20万元。2018年已经过去了十二分之一，你是否达到了小康家庭的标准呢？2018年即将到来的800万大学毕业生，将再次带来一场就业危机，对于求职中的毕业生们和一些工薪阶层来说，小康水平似乎遥不可及。但对于IT行业的从业者来说，这并不是不可能。
从大学到社会的路并不好走，IT培训成了连接大学和企业的一个快速通道。在人工智能、物联网、大数据成为社会热点的同时，IT培训更加拓宽求职者职业和晋升通道的重磅筹码。
“作为职业教育的细分赛道，IT培训对于互联网人才需求是必不可少的”，翡翠教育就业部的李老师这样说，“通过产教融合、校企合作，翡翠教育已经联合高校培养了众多的IT精英人才，在职业培训领域，这些年收获了众多学员和企业的好评，通过IT学科的培训，在一定程度上缓解了部分大学毕业生‘就业难’的问题。”
翡翠教育作为IT职业培训行业的知名企业，在通过职业培训提升求职者职业技能和职业竞争力的同时也在不断强化自身力量，以“科技+教育”顺应教育改革，做好IT培训这个细分领域。过去一年，翡翠教育“筋斗云”教学平台的全新上线让双师教学、翻转课堂的教学方式得以更好的应用，这也是在线教育的新突破，这一平台的全新开发上线，强化了互动教学体验，让学生的学习兴趣和学习成果得到了有效的提升。与此同时翡翠教育积极进行教育信息化建设，顺应大数据发展潮流，利用新技术研发出了大数据职位需求分析系统、产品标准化研发协作系统和用户数据分析反馈系统，用以提升课程产品研发的效率和质量。
人工智能、大数据、云计算等科技的快速发展，给教育行业更多发展的空间和契机，在思维模式、组织形态、互联网工具的全面互联网化下，翡翠教育应对市场变革不断推出市场紧缺的教学产品，在新科技越来越多的影响和推动教育变革的同时，未来还将积极筹备开设VR、AI、大数据、云计算等方向课程，以满足求职者和有转行、晋升需求的学习者和企业的需要。
IT培训现在还是学历教育和企业需求之间的桥梁，因此更多的大学毕业生选择IT培训作为成功就业的通道。翡翠教育更是响应国家产学协同育人的倡导，在北京、天津两地建立了大学生实训基地，在于200余家高校拥有合作关系的同时，也在积极的通过产学协同育人项目与更多高校达成合作，在学历教育之外提升在校大学生的实战技能，培养更多企业需求人才。
IT培训在人工智能时代将仍旧是主流的学习模式，翡翠教育通过优质的教学培训服务，致力于让更多学生把握人生机遇，成就更好的未来。
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