把好廉政教育关，打造新时期干部

 近日，中央纪委驻部纪检组对“一部四局”新任局级干部集体廉政谈话。

廉政主要指政府工作人员在履行其职能时不以权谋私、办事公正廉洁。干部手中的权力是一把双刃剑。用得好，能够治国兴邦，为民造福，用之不慎，即可身败名裂，祸国殃民。当今腐败现象的客观存在是我们不容回避的问题，影响着党和群众的关系。腐败的开始都是自思想始，加强党风廉政建设对密切党群、干群关系，维护社会稳定，加快经济发展，巩固党的执政基础有着重大意义。

廉政教育工作是一项细活实活，是一项“润物细无声”的工作，具有阶段性、长期性和艰巨性。从中央到地方，各地采取了形式多样的廉政警示教育活动，从签订“廉政承诺书”到观看廉政警示片，从针对干部举行的廉洁警示活动到“廉洁文化进家庭活动”，廉政教育愈发的贴近生活，贴近实际。然而，依然有一部分干部存在侥幸心理搞腐败。只有完善反腐败机制体制，加强思想教育筑牢思想防线，才能让干部不敢腐不想腐。

学习教育，构筑党风廉政建设思想防线。将廉政教育关口前移至干部任前教育中，激发干部廉洁意识，促使其自觉树立正确的权力观和价值观，筑牢防腐底线。在岗干部加强学习新时期中国特色社会主义价值观理论，以党的理论武装头脑，坚定理想信念。完善制度建设，构筑党风廉政建设长效机制。建立健全党风廉政建设责任制。加强组织领导，明确任务要求，细化责任分工，形成层层抓落实的党风廉政建设责任体系。深化政务公开制度，将易滋生腐败的事项公开。

“心不廉则无所不取，心无防则无所不为”。清正廉政是党员领导干部履职的基本要求。廉政教育不仅是要求广大党员领导早思想上树立清正廉洁的理念，更是要求干部在实践中践行廉政理念，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，成为有作风、有能力的新时期干部。（文/任韵）