一位基层干部在微信中描述了其沦为“微信工作群奴”的状态：多个部门的微信工作群每日必报到并传报相关材料;他的“副包”(即包村工作副手)，每次出门要带五部工作手机，里面是各部门不同的工作系统要填报，所有手机24小时保持开机……(5月16日，新华网)
看到这则新闻的时候，笔者深有感触。因为文内所描写的各种情况，戳中了笔者的“痛点”和“泪点”。因为各种工作群的存在，各种各种APP的存在，许多基层干部日常工作就像一场“赶考”，一场“作秀”。因为诸多的管理部门片面强调“工具理性”，将“留痕管理”变成“留影管理”，“过程监督”取代“结果考评”等等，不胜枚举。
笔者在这里摘录一段黑色幽默故事：“早上一开门，跑来个傻干部，抓着就照相，然后埋头玩几下手机，简单说几句话，人就跑了，敢情我就是一个拍照的吉祥物啊?”群众的想法、看法，通过这样的描述表现出来，是值得有关部门和领导干部深入思考的。的确QQ、微信、APP的普及，拉近了人与人之间的关系，提高了办事效率，但是它带来的负面影响也不可低估。倒不是QQ、微信、APP的普及存在问题，而是管理和使用偏离了轨迹，“基层干部每次出门要带5部手机，每个部门都有APP”，这不是将“人民公仆”变成“手机之仆”，是什么?
“前方有情况先别慌，首先拿出手机‘咔咔’拍两张整改前照片;处理后先别走，拿出手机‘咔咔’拍两张整改后照片，发送工作群里。”不明就里的群众还认为你在“演戏”“摆拍”呢。试想“埋头苦干的不如群里发帖秀辛苦、表决心的”这种现象一旦形成，将严重损害党和政府的形象。所以，笔者认为手机的出现是一把“双刃剑”，我们应该是手机的操控者，而不能被手机所控制。诚如《不要让“手机”成为干事创业的阻碍》一文所指出的那样，全面建成小康社会、脱贫攻坚、乡村振兴，时间紧任务重，政府部门在服务群众提供方便的同时，也要保障基层工作者有更多抬头做事、走进群众、深入实践的时间，不要让手机成为干事创业的阻碍。(作者：云君)
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