2017年3月,济南市公安机关经缜密侦查,打掉一个村干部组织插手重点工程、阻挠施工、强揽工程的恶势力犯罪团伙,抓获团伙成员37名,其中村支部书记3名、村主任2名。(11月28日中国网)
关于“村干部不把自己当干部”现象,早已不是新鲜事,有的村干部与黑恶势力勾结,欺压村民;有的想方设法谋取私利,压榨村民血汗钱;还有的直接贪污腐败,把本该用于村民的钱,放进了自己的“口袋”。而济南打掉的这个“黑团伙”更为可恨,居然是五名村干部组建的“小圈子”。
几名村干部,联起手来,为了控制垄断雪山片区基础建设项目,指使团伙成员强行阻挠工地施工,并以占地补偿不合理为由,煽动村民到工地聚集闹事,迫使土石方项目中标单位退出,由他们承接施工。这种行为,属于典型的强盗行为,严重扰乱社会人秩序,也影响到公平正义,透支了民众的安全感。被依法打掉,可算是罪有应得,让人拍手称快。
从所周知,随着城市的扩建、道路的建设,以及农村基础设施完善,许多农村都有或大或小的施工项目。这些项目的实施,常常被当地村干部把持修建,从中赚钱。否则,村干部便会明里暗里处处为难、不配合,致使外来施工人员举步维艰。以致于有些地方,中小项目几乎都落入了当地村干部手里,谁家的地盘谁接项目,可以避免许多麻烦。
这些问题的出现,本质上却是村级干部的素质太低、思想觉悟不高所致。素质不过硬,理解问题就会有偏差,在具体工作中,就难以秉持公心办事,往往会优亲厚友,或是自己骗取冒领,真是穷了群众,富了干部。使得个别地方,村干部已成为当地一霸。
为此,应在村干部的素质提升方面多下功夫,一方面,在坚持村民选举的基础上,党委政府要加强引导,不让文化知识低下、思想素质不过硬的人成为干部人选,多给政治素质过硬、有责任、有担当的人选提供机会;另一方面,加强村干部日常培养,像对待正式公务员一样,将村干部的学习教育常态化、制度化,使他们的素质不断提高,能够真正履行好村干部的职能职责,为当地的发展献计献策,带动村民致富增收,日子越过越富裕。
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